Mai 2024 50 02 / 2024 TERMINE Rechtliche Verantwortung von Führungskräften Als Führungskraft liegt es in Ihrer Hand, Gefährdungen und Rechtsverstöße gegenüber Beschäftigten, Dritten und Behörden zu vermeiden. Sie legen Arbeitsmethoden fest, um Sicherheit von Betriebsstätten und Tätigkeiten zu gewährleisten. Im Seminar der TÜV Rheinland Akademie erklären ein Staatsanwalt und ein Sachverständiger, welche Bestimmungen zu beachten sind, wie z. B. das EG- und nationales Recht, das Arbeitsschutzgesetz, das Produktsicherheitsgesetz (ProdSG), die Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV) und DGUV Vorschriften. Weitere Inhalte sind die Gefährdungsbeurteilung, Auswahl und Koordination von Fremdfirmen, Pflichtenübertragung und -verstöße, Haftung und rechtliche Konsequenzen, Benennung von verantwortlichen Personen sowie Unterweisung und Prüfung. Das Seminar findet am 10. Juni 2024 in Köln statt. Die Teilnahmegebühr beträgt 1.184,05 Euro (inkl. gesetzlicher MwSt.) Weitere Informationen: TÜV Rheinland Akademie GmbH, Alboinstraße 56, D-12103 Berlin, Tel. 0800 135 355 77, E-Mail: servicecenter@de.tuv.com, www.akademie.tuv.com Positive Fehlerkultur im Unternehmen entwickeln Fehler geschehen, das ist unvermeidlich und … sie eröffnen Chancen. Nur wer nichts tut, tut auch nichts Falsches. Doch aus Fehlern lernen, ist die wahre Kunst der Entwicklung im persönlichen und beruflichen Umfeld. Fehler können im besten Fall unerwartete Innovationen auslösen, von denen Sie profitieren. Damit dies auch im Team gut funktioniert, ist es hilfreich, sich mit Verbesserungsmöglichkeiten zu beschäftigen: Was macht eine gute Fehlerkultur im Unternehmen aus? Wie können wir im Team aus unseren Arbeitsabläufen das Beste machen? Julia Hanisch, BES-Trainerin erläutert, wie Sie mit Fehlern im digitalen Miteinander umgehen und Vertrauen entwickeln. Sie erhalten von der Dozentin Praxistipps zur positiven Fehlerkultur und diskutieren mit ihr die Do´s und Dont´s. Das Seminar findet am 16. Mai 2024 in der Akademie Schloss Raesfeld statt. Die Teilnahmegebühr beträgt 445 Euro (inkl. Mittagessen, Getränke und Lehrunterlagen). Weitere Informationen: Akademie des Handwerks, Schloss Raesfeld, Freiheit 25-27, D-46348 Raesfeld, Frau Claudia Koppers, Tel. +49 2865 6084-11, E-Mail: c.koppers@akademie-des-handwerks.de, www.akademie-des-handwerks.de Digitale Mitarbeitergewinnung – Gesucht, gefunden! Handwerksbetriebe leiden unter dem Fachkräftemangel. Alte Wege der Mitarbeitergewinnung funktionieren nicht mehr. Digitale Kanäle und Werkzeuge können die Lösung sein, um neue Mitarbeitende effizient zu rekrutieren und langfristig zu binden. Digitale Kanäle und Werkzeuge helfen Handwerksbetrieben dabei, zielgerichtet und kostengünstig neue Fachkräfte und Auszubildende zu finden. Der neue kostenfreie E-Learning-Kurs „Digitale Mitarbeitergewinnung – Gesucht, gefunden!“ des Mittelstand-Digital Zentrums Handwerk dient Betrieben und Handwerksorganisationen als praktische Einführung in die wichtigsten Tools. In 9 Modulen lernen Handwerksbetriebe, die wichtigsten Werkzeuge der digitalen Mitarbeitergewinnung für ihren Betrieb zu nutzen, wie z. B. Employer Branding: als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden, die Website als digitales Aushängeschild Ihres Betriebs, Online-Sichtbarkeit in Suchmaschinen steigern, Ansprache der Generation Z: mit jungen potenziellen Bewerbenden richtig kommunizieren, Online-Anzeigenwerbung und Online-Jobportale. Der ca. 3-stündige E-Learning-Kurs ist kostenfrei und kann im eigenen Tempo ohne vorherige Anmeldung durchlaufen werden. Der Kurs ist das Ergebnis der Online-Digitalisierungswerkstatt „Digitale Mitarbeitergewinnung“ (100 Betriebe, 54 Beratende, 10 Expert*innen). Weitere Informationen und Anmeldung: https://handwerkdigital. de/e-learning-digitale-mitarbeitergewinnung 2024 Juni 2024
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